Phân tách là .. Sự phân biệt trên thực tế và pháp lý. phân biệt giới tính. Các ví dụ

Mục lục:

Phân tách là .. Sự phân biệt trên thực tế và pháp lý. phân biệt giới tính. Các ví dụ
Phân tách là .. Sự phân biệt trên thực tế và pháp lý. phân biệt giới tính. Các ví dụ
Anonim

Phân tách là một thuật ngữ bắt nguồn từ từ tiếng Latinh segregatio. Theo nghĩa đen, nó được dịch là "tách biệt", hoặc "hạn chế". Sự phân tách có thể có nhiều loại khác nhau - chúng sẽ được thảo luận trong bài báo. Ngoài ra, câu hỏi sẽ được đặt ra về sự phân biệt giới tính (hiện tượng này hơi khác so với thực tế áp dụng khái niệm thông thường), mức độ ảnh hưởng của nó đối với giới chuyên môn và đặc biệt là lĩnh vực chính trị.

sự phân biệt là
sự phân biệt là

Phân biệt là gì: định nghĩa

Hãy bắt đầu, như thường lệ, với thuật ngữ. Phân biệt là một hiện tượng đề cập đến chính sách hoặc thực hành tách biệt các nhóm chủng tộc hoặc sắc tộc trong một quần thể. Điều này có thể thể hiện ở việc hạn chế hoặc cấm sống chung, học tập và / hoặc làm việc và các hình thức hoạt động xã hội khác.

Tốt nghiệp

Tách biệt được chia thành các cấp độ sau:

  • phân tách vi mô - bao gồm phân tách các không gian công cộng (ví dụ: nhà vệ sinh, vòi hoa sen, toa xe, v.v.). Ví dụ - Hoa Kỳ trước đâynhững năm sáu mươi của thế kỷ trước: sự tách biệt của dân số da trắng và da đen;
  • phân biệt - tách biệt một bộ phận dân cư khỏi một bộ phận dân cư khác trong thành phố theo quận (ví dụ - khu ổ chuột);
  • macrosegregation - sự tách biệt của các dân tộc trên các khu vực rộng lớn (ví dụ: các khu bảo tồn).

Các kiểu phân biệt

Theo loại, hai nhóm chính được chia: phân biệt (ví dụ sẽ được xem xét trong phần giải thích, cũng như trong đoạn trước) thực tế và hợp pháp.

Cả hai loại trong tên gọi đều mang một manh mối, sau đó là giải thích các thuật ngữ. Thực tế - tùy theo tình trạng sẵn có, hợp pháp - theo mức độ luật pháp của đất nước.

Phân biệt thực tế

ví dụ phân biệt
ví dụ phân biệt

Tách biệt thực tế là một hiện tượng tự phát, tự tạo. Nó phát sinh trong các xã hội đa quốc gia và đa chủng tộc, khi sự tái định cư, phân công lao động và giáo dục giữa các đại diện của các nhóm khác nhau (tôn giáo, chủng tộc hoặc sắc tộc) xảy ra "tự nó", trong quá trình phát triển của xã hội. Việc thực hành phân tách như vậy là điều đặc trưng cho các khu vực đô thị, các thành phố lớn. Ví dụ rõ ràng nhất là sự phân chia các dân tộc theo nơi cư trú ở các nước phương Tây.

Phân tách pháp lý

Sự tách biệt hợp pháp là sự phân tách chính thức được xác nhận bởi luật pháp hoặc một số tài liệu khác, tức là sự tách biệt được xác nhận về mặt pháp lý. Chính sách phân biệt hợp pháp là một hiện tượng thể hiện ở việc tái định cư biệt lập và thường là cưỡng bức của các chủng tộc và dân tộc khác nhau. Ví dụ - ghetto,đặt chỗ và hơn thế nữa. Phân biệt pháp lý thường đi kèm với các hạn chế về quyền và tự do, chẳng hạn như di chuyển, lựa chọn nghề nghiệp, nơi cư trú và học tập.

Loại phân biệt này cũng là một hình thức phân biệt đối xử dựa trên quốc tịch, tôn giáo và chủng tộc. Nó diễn ra những hình thức đặc biệt khắc nghiệt trong chế độ Đức Quốc xã ở Đức.

Phân biệt giới tính

phân biệt giới tính
phân biệt giới tính

Phân biệt nghề nghiệp theo giới là hiện tượng nam và nữ có sự phân tách theo khả năng đạt được các vị trí có địa vị khác nhau. Điều này đề cập đến khung cấu trúc chuyên nghiệp.

Nó cũng có hai loại.

Tách biệt theo chiều ngang

Một khái niệm bao gồm sự phân biệt giới tính theo ngành. Điều này có nghĩa là một số lĩnh vực mà phụ nữ làm việc gắn liền với nữ tính và những lĩnh vực mà nam giới làm việc gắn liền với nam tính.

Phân tách theo chiều dọc

Sự phân chia không theo ngành nghề mà theo các loại công việc khác nhau do đại diện của giới tính này hay giới tính khác thực hiện.

Định kiến về nghề "nam" và "nữ"

Hiện tượng phân biệt nghề nghiệp theo chiều ngang gắn liền với những ý tưởng điển hình về nghề "nam" và nghề "nữ". Mặc dù một số kỹ năng thực sự vốn có ở giới tính này hơn giới tính khác, tuy nhiên, các định kiến phát sinh không phải trên cơ sở các đặc điểm sinh học này, mà dựa trên cơ sở phân bổ tự nhiên của các vai trò xã hội.

Nữ hóa vùng

Việc nữ giới hóa các lĩnh vực công việc do một số ngành nghề trước đây được coi là "nam" nay đã trở thành "unisex", tức là chúng không phụ thuộc vào giới tính. Nghiên cứu cũng chỉ ra rằng càng nữ tính hóa thì mức lương ở những khu vực như vậy càng thấp.

định nghĩa phân tách là gì
định nghĩa phân tách là gì

Cấu trúc thứ bậc của các vị trí

Sự phân biệt nghề nghiệp theo chiều dọc được duy trì bằng cách tuyển dụng các giới tính khác nhau vào các cấp độ khác nhau của cùng một nhóm nghề nghiệp. Hơn nữa, phụ nữ được xếp ở cấp độ thấp hơn và nam giới ở cấp độ cao hơn tương ứng.

Lĩnh vực chính trị

Định kiến về giới cũng ảnh hưởng đến lĩnh vực chính trị. Trước hết, cần phải hiểu rằng họ sẽ tồn tại miễn là có sự khác biệt giữa hai giới.

Trong lĩnh vực chính trị, khái niệm lãnh đạo là đặc biệt quan trọng, có sự khác biệt đáng kể đối với nam và nữ. Ví dụ, người đầu tiên thường được cho là có năng lực, và người thứ hai với sự thể hiện.

Vậy sự phân biệt giới tính thể hiện như thế nào trong lĩnh vực chính trị? Nếu chúng ta xem xét hiện tượng này trên ví dụ của Liên bang Nga, thì chúng ta có thể thấy rõ ràng rằng tỷ lệ đại diện của phụ nữ ở cấp các phòng của Duma Quốc gia là cực kỳ thấp.

Đề xuất: